Imobiliário

IMPIC identifica escassez de recursos humanos como “ponto fraco”

Desde 2022 que o número de postos de trabalho aprovados pela tutela para o IMPIC aponta para os 180 (são mais 10 do que os aprovados para os quatro anos anteriores), mas o número real é inferior e tem vindo a diminuir nos últimos anos, com o Plano de Atividades para 2024 do instituto liderado por Fernando Batista, a identificar a "escassez de recursos humanos em algumas áreas especializadas", como um dos "pontos fracos".
IMPIC identifica escassez de recursos humanos como “ponto fraco”