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O setor do franchising em Portugal tem vindo a crescer nos últimos anos, sendo responsável por um volume de negócios de 23 mil milhões de euros e por gerar cerca de 197 mil postos de trabalho.
Apesar de já representar uma fatia importante da economia, este setor também tem evoluído em termos de representação feminina na liderança destas redes. Em média, neste setor 20% a 30% do total dos franquiados tem uma representação feminina na liderança. Estes números, que podem alavancar-se ainda mais, estão a ir de encontro aos mais recentes dados, que mostram que 62% das mulheres em Portugal ambiciona abrir o seu próprio negócio.
No McDonald’s, que conta com 47 empresários locais a liderar os seus franqueados, tem 20% de mulheres na liderança. Para debater esta temática mais a fundo, a cadeia de fast food promove, na quinta-feira, 29, a primeira edição do evento ‘Women in Franchising’, sob o conceito “Leading with purpose. Growing with support”.
Ao Jornal Económico, Luís Lopes, franchising & field finance manager da McDonald’s Portugal, refere que este evento “representa uma oportunidade para mostrarmos, através de histórias reais, o que significa ser franquiada McDonald’s e como o nosso modelo de franchising pode criar oportunidades concretas para mulheres que procuram construir o seu próprio negócio”.
Esta primeira edição pretende dar “voz às mulheres que vivem diariamente esta realidade e que melhor do que ninguém conhecem os desafios, o empenho, as conquistas e a gratificação de serem empreendedoras. Através dos seus percursos, queremos inspirar mais mulheres a explorar o franchising como uma forma de empreendedorismo e de concretizar ambições profissionais e pessoais, com o apoio de uma estrutura sólida, experiente e presente ao longo de todo o percurso”.
Ao Jornal Económico, o responsável falou ainda sobre como está o setor e qual o seu futuro.
Como está o setor de franchising em Portugal?
O setor do franchising em Portugal vive hoje um momento de verdadeira maturidade e dinâmica transformadora, afirmando-se não apenas como um modelo de negócio seguro, mas como um dos grandes motores da economia nacional.
Longe de ser uma mera alternativa de autoemprego, o franchising consolidou-se como uma rede interligada de inovação, resiliência e criação de valor de norte a sul do país.
Ao atingir um volume de negócios expressivo de 23 mil milhões de euros, impulsionado por um crescimento sólido de 3% em relação ao ano anterior, o ecossistema do franchising demonstrou uma capacidade ímpar de adaptação aos novos hábitos de consumo e aos desafios macroeconómicos.
Com cerca de 197 mil postos de trabalho gerados, o setor comprova a sua relevância social. Não se trata apenas de criar postos de trabalho, mas de construir carreiras sustentáveis e equipas qualificadas num ecossistema que oferece formação contínua e know-how testado.
Numa altura em que criar uma marca do zero envolve incertezas elevadas, o franchising surge como o porto seguro do empreendedorismo. Oferece a notoriedade de marcas estabelecidas, cadeias de abastecimento otimizadas e um modelo de gestão estruturado.
Embora o retalho e a restauração continuem a ser pilares fundamentais, o setor tem-se reinventado com uma expansão acelerada nos serviços especializados como saúde e bem-estar, educação e consultoria imobiliária.
O franchising em Portugal deixou de ser apenas um vetor de expansão de marcas para se transformar num verdadeiro incubador de talento empresarial, onde a estabilidade de um modelo consolidado se cruza com a energia do espírito empreendedor local.
Os dados revelam que grande parte das mulheres em Portugal ambicionam abrir o seu negócio. É um dado que se vê no mundo dos franchisings?
Sim. A intenção manifestada pelas mulheres portuguesas de criar o seu próprio negócio reflete-se de forma direta no setor do franchising.
A escolha deste modelo por parte do segmento feminino fundamenta-se nas caraterísticas estruturais do próprio franchising, que oferece condições específicas para a mitigação do risco empresarial.
O franchising faculta o acesso a marcas estabelecidas no mercado, métodos de trabalho validados e assistência técnica e de gestão contínua. Isto reduz substancialmente a taxa de insucesso nos primeiros anos de atividade em comparação com empresas criadas de raiz.
Também a existência de planos de negócio de referência, estimativas de investimento e métricas de rentabilidade históricas permite um planeamento financeiro mais rigoroso. Para além disso, os processos operacionais uniformizados e o suporte centralizado facilitam a otimização da gestão diária da empresa.
Algumas redes de franchising garantem programas de capacitação inicial e contínua em áreas como gestão de equipas, controlo financeiro e marketing, suprindo eventuais lacunas de experiência prévia na gestão de negócios.
Conseguimos ter uma percentagem de quantas mulheres são líderes nesta área?
Em Portugal, a representação feminina na liderança de redes de franchising situa-se, em média, entre os 20% e os 30% do total de franquiados nas principais insígnias nacionais e internacionais.
Apesar de evidenciar um progresso consistente nos últimos anos, este indicador reflete ainda uma assimetria estrutural na liderança e na propriedade de empresas no país, ao mesmo tempo que assinala uma oportunidade de crescimento para o setor.
A percentagem de mulheres franquiadas varia significativamente consoante a área de negócio. Em setores como a educação, saúde, estética, serviços de apoio e retalho especializado, a presença feminina atinge frequentemente rácios superiores a 40%. Em contrapartida, em áreas como a restauração de serviço rápido, logística ou serviços automóveis, a representação tende a aproximar-se dos 20%.
Qual a importância para as empresas de terem mulheres a liderar?
Quando criamos espaço para que mais mulheres liderem, não estamos apenas a promover diversidade; estamos a enriquecer a forma como as organizações pensam, decidem e crescem. A diversidade de experiências e perspetivas ajuda a questionar pressupostos, a tomar decisões mais equilibradas e a responder melhor à mudança. Uma liderança próxima das pessoas, que valoriza a escuta, a comunicação e a construção de equipas fortes, pode também ter um impacto muito relevante na retenção de talento e na consistência do negócio.
No franchising, isto representa igualmente uma oportunidade: garantir que mulheres com talento, capacidade de liderança e espírito empreendedor veem neste modelo uma verdadeira possibilidade de construir e liderar o seu próprio negócio. No final, quanto mais diverso for o talento que conseguimos atrair, mais forte será a nossa rede.
Para onde prevê que o setor caminhe?
O futuro do franchising em Portugal projeta-se como uma jornada de transformação profunda, em que o setor deixa de ser apenas uma fórmula de expansão para se tornar um catalisador de mudança social, inovação e coesão territorial.
O franchising caminha para um futuro onde a prosperidade económica caminha lado a lado com a realização pessoal, a inovação consciente e a construção de um ecossistema empresarial mais justo, moderno e inspirador.
A consultora tecnológica Foursys implementou numa empresa de seguros uma solução de inteligência artificial (IA) conversacional que permitiu reduzir em 50% o tempo necessário para aceder a dados de apoio à tomada de decisão, anunciou hoje 28 de outubro a empresa.
A solução tecnológica, que se encontra em utilização desde o início deste ano, contribuiu também para diminuir em 30% o tempo de preparação de campanhas de marketing e em 25% o tempo de análise de sinistros, acrescenta a consultora em comunicado. Além disso, registou-se um aumento de 20% na taxa de envolvimento dos clientes nas campanhas.
Segundo a Foursys, o projeto respondeu à necessidade de centralizar informação dispersa por várias empresas do grupo e fontes externas, contornando a dependência direta dos departamentos de negócio face às equipas de tecnologias de informação.
A ferramenta foi desenvolvida por equipas da Foursys em Portugal e no Brasil, com base na plataforma Databricks Lakehouse, permitindo a consulta de dados através de linguagem natural por texto ou voz.
“As empresas têm hoje acesso a grandes volumes de dados, mas isso não significa que consigam utilizá-los de forma simples e atempada”, refere no documento o responsável pela Foursys na Europa, Maurício Barbieri. O responsável defende que “o verdadeiro desafio está em tornar essa informação acessível às equipas que precisam dela para tomar decisões”, assinalando o papel da IA na simplificação da análise de negócio.
Na área de Marketing, a tecnologia recorre a ‘machine learning’ para a seleção e segmento de contactos, ao passo que na gestão de sinistros permite monitorizar prazos de resposta, custos médios e o desempenho de fornecedores e parceiros.
A empresa refere ainda que este modelo pode ser integrado noutras infraestruturas de dados e que a solução se encontra disponível para o mercado português, em setores como a banca, retalho, indústria, saúde, energia e administração pública.
Fundada em 2000, a Foursys opera no Brasil, Estados Unidos e Portugal, contando com mais de 2.500 trabalhadores.
O Grupo Electrolux nomeou Sergio Rebollo como novo diretor-geral para Portugal e Espanha, cargo que assumirá a partir de 3 de novembro, sucedendo a Álvaro Ortiz num processo de transição planeado que ficará concluído no final do ano.
Em comunicado, a empresa informou que Sergio Rebollo ficará responsável por impulsionar o crescimento do negócio e reforçar a presença das marcas AEG e Electrolux nos mercados ibéricos.
A nomeação insere-se num processo de sucessão preparado antecipadamente, prevendo-se que o gestor trabalhe em articulação com Álvaro Ortiz, atual diretor-geral da Electrolux Iberia, que cessará funções na empresa em 31 de dezembro de 2026.
Segundo a Electrolux, a equipa dos mercados português e espanhol apoiará a transição, com o objetivo de assegurar a continuidade da atividade e a proximidade com clientes, distribuidores e parceiros comerciais.
Antes de chegar à Electrolux, Sergio Rebollo desempenhava funções na Oppo, acumulando também experiência internacional em empresas como a Dyson, Samsung e Philips.
O grupo destaca o percurso do gestor nas áreas da gestão comercial, desenvolvimento de negócio e liderança de equipas, considerando que essa experiência contribuirá para dar continuidade à estratégia definida para a região, identificar novas oportunidades de crescimento e reforçar a atividade comercial.
Portugal e Espanha integram, juntamente com França e Itália, a Área Comercial do Sul da Europa da Electrolux, estrutura criada para promover sinergias e ganhos de eficiência entre os diferentes mercados.
A empresa considera que a mudança na liderança reafirma a aposta no mercado ibérico e num crescimento sustentável assente na inovação, na continuidade estratégica e no desenvolvimento das suas marcas na região.
A Electrolux acrescenta que a transição ocorre num contexto de “solidez” do negócio, após as transformações implementadas nos últimos anos sob a liderança de Álvaro Ortiz.
O Chega vai votar contra o Orçamento do Estado do próximo ano na generalidade, anunciou hoje o líder do partido, argumentando que o Governo “não consegue reconhecer o momento de dificuldade” e não apresenta medidas para ajudar os portugueses.
O anúncio foi feito por André Ventura em declarações aos jornalistas na Assembleia da República.
O líder do Chega considerou que o “Governo não consegue reconhecer o momento de dificuldade em que as pessoas se encontram neste momento” e não apresenta medidas excecionais para ajudar as pessoas.
“Essa é talvez a principal caracterização que é possível fazer do Governo ao fim de dois dias de debate no Parlamento. Quer o senhor primeiro-ministro, quer o senhor ministro das Finanças, não compreendem a dificuldade com que os portugueses estão nas bombas de gasolina, no supermercado, com a habitação, com o custo de vida em geral. E isso significa que também não foram capazes de materializar medidas que fossem ao encontro destas dificuldades”, criticou.
André Ventura acusou também o executivo de ter uma “voragem e obsessão de cobrar impostos no mesmo nível e, em alguns casos, num nível mais elevado do que os seus antecessores”.
“Mantemos a esperança de que a especialidade traga outra atitude do Governo, outra atitude de aceitar mudanças que ajudem a que o custo de vida não pese tanto no bolso das pessoas e que se resolva um dos principais problemas que temos, que é a habitação”, indicou, voltando a defender “a dedutibilidade dos custos da habitação no IRS”.
Nessa fase, de especialidade, o presidente do Chega admitiu votar favoravelmente propostas de outros partidos “se forem boas e forem orçamentalmente aceitáveis”.
“O que for responsável orçamentalmente, com certeza que poderemos aprovar”, indicou, considerando que a oposição poderá aprovar a descida do IVA dos combustíveis.
Questionado sobre o acordo entre PSD e Chega para rever a lei do arrendamento, Ventura disse que a sua “única preocupação é se não for cumprido o acordo, os fundamentos que levaram a esse acordo” e defendeu “bom senso e equilíbrio” na negociação que deverá arrancar depois do processo orçamental.
O Orçamento do Estado para 2027, que será votado esta tarde, tem aprovação garantida, uma vez que o PS anunciou que se vai abster.
A agenda mobilizadora Health from Portugal (HfPT), incluída no Plano de Recuperação e Resiliência (PRR) nacional, será executada a 100%, com uma expectativa de levar as exportações das empresas envolvidas acima de mil milhões de euros e de criar 166 postos de trabalho altamente qualificados até final do próximo ano.
Os dados foram divulgados pelo Health Cluster Portugal (HCP) esta quarta-feira 28 de outubro no âmbito da Innovating Health Together Conference, encontro que organiza em Lisboa sob a marca Health Portugal. Com um montante de 91,8 milhões de euros, a execução deverá mesmo passar os 100% até 31 de dezembro do próximo ano, isto considerando que o número de produtos, processos e serviços aumentou de 98 numa fase inicial para 107.
A expectativa para esta agenda é que o peso do valor acrescentado bruto (VAB) no volume de negócios das empresas envolvidas no consórcio passe de 47% em 2021 para 56%, a faturação total passe de 911 milhões de euros para 1.450 milhões de euros, ou seja, aumente 59%, e as exportações passem de 610 milhões de euros para 1.054 milhões de euros, o que representa mais 73%.
Além do impacto financeiro, estes investimentos deverão criar 166 empregos altamente qualificados, detalha o HCP.
Com um consórcio de 85 parceiros, a HfPT tem como objetivo “posicionar o país como um hub global na conceção, desenvolvimento e produção de soluções avançadas para os mercados da saúde, assentes na inovação e na tecnologia”, focando-se em áreas como “a digitalização, a inteligência artificial e a telemedicina, a aposta na prevenção e a melhoria da eficácia das decisões clínicas, bem como o desenvolvimento de soluções que permitam reforçar os cuidados de saúde no domicílio, contribuindo, desta forma, para a redução da hospitalização”.
Em concreto, a agenda apostou em quatro áreas centrais: o desenvolvimento de soluções smart health dirigidas ao segmento do medtech digital; a criação de um repositório inteligente; nacional de dados de saúde de referência internacional; a capacitação para o crescimento e sofisticação do segmento dos estudos clínicos no país; e a criação de soluções que valorizem o potencial do ecossistema de recolha e benchmark de dados clínicos e custos associados à prestação de cuidados de saúde.
Em março, a agenda contava já com 93% execução física e 76% execução financeira, de acordo com os dados divulgados à altura.
Siga aqui em direto o debate do Orçamento do Estado no Parlamento:
17h13: PSD critica “resultados no papel” do PS e contas do Chega que levariam a “visão socrática”
Com quase 20 minutos para gastar na reta final do segundo dia do debate na generalidade, o PSD fez várias intervenções com o foco na oposição, com o vice-presidente da bancada e do partido Alexandre Poço a acusar o PS de ter para com o Governo um discurso “simples, primário e quase ofensivo”, ao apontar-lhe falta de empatia e até desumanidade nas propostas.
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16h01: Nuno Melo diz que PSP “levou a paciência até ao limite” e agiu “com contenção”
“Perante a provocação, [a PSP] respondeu com profissionalismo. Perante a tensão, com firmeza e contenção, levou a paciência até ao limite, mas quando foi necessário agir, agiu e agiu com determinação”, considerou Nuno Melo, durante o debate na generalidade sobre a proposta de Orçamento do Estado para 2027, na Assembleia da República.
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15h45: “Estamos a realizar o maior investimento em democracia nacional” na Defesa, diz Nuno Melo
Na abertura do seu discurso, Nuno Melo começou por afirmar que: “Não existe liberdade e democracia sem segurança e defesa, do mesmo modo que a segurança e defesa perdem sentido se não servirem para garantir a liberdade e os valores democráticos”
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14h38: Chega defende que “a solução para a habitação é a remigração”
“Podemos elencar uma série de problemas na habitação, que a verdade é que, enquanto continuarem a entrar imigrantes no país, nunca haverá casas suficientes. A solução para a habitação é a remigração”, defendeu a deputada do Chega, Cristina Rodrigues
Chega defende que “a solução para a habitação é a remigração”
13h47: Governo prepara código de licenciamento e vai promover formação em IA
O executivo anunciou que também vai promover ações de formação em IA para cerca de 100 mil trabalhadores, como uma “forma de mudar ativamente o processo e a competitividade” das empresas.
Governo prepara código de licenciamento e vai promover formação em IA
12h56: Governo prepara código de licenciamento empresarial
O ministro da Economia disse hoje que o Governo está a preparar um código de licenciamento empresarial, tendo também em vista promover formações em inteligência artificial (IA) e construir sete novas áreas de acolhimento empresarial..
Governo prepara código de licenciamento e vai promover formação em IA, realça Castro Almeida
12h37: Chega chumba Orçamento para 2027
O Chega vai votar contra o Orçamento do Estado do próximo ano na generalidade, anunciou hoje o líder do partido, argumentando que o Governo “não consegue reconhecer o momento de dificuldade” e não apresenta medidas para ajudar os portugueses.
11h35: “Sem dogmas e sem demagogia”: Pinto Luz quer lei das rendas aprovada
O ministro da Habitação e das Infraestruturas salientou no debate do OE2027 que a crise na habitação é fruto das “regras dos governos socialistas” e que a indignação de quem se manifesta nas ruas merece ser ouvida, mas que “símbolos, palavras de ordem e cálculos eleitorais não constroem casas”.
Governo quer lei das rendas aprovada “sem dogmas e sem demagogia”
11h14: Livre vai chumbar proposta na generalidade
O Livre vai votar contra a proposta de Orçamento do Estado para 2027 na generalidade, documento que já tem aprovação garantida com a abstenção do PS, anunciou hoje o porta-voz Jorge Pinto.
10h17: Governo reclama maior redução de impostos deste século
O ministro das Finanças abriu o debate deste quarta-feira e salientou que “desde abril de 2024, reduzimos os impostos em 5,2 mil milhões de euros, 1,1 pontos percentuais do PIB. Nunca neste século se baixou tanto os impostos em Portugal”, sublinhou.
Miranda Sarmento: “Reduzimos os impostos em 5,2 mil milhões, a maior redução deste século”
07h00: Manifestações dominam debate com oposição
A crise da habitação e as manifestações em Lisboa e no Porto dominaram o primeiro dia de debate do OE2027, com o primeiro-ministro a defender a política do Governo e a atuação da PSP, enquanto a oposição acusou o Executivo de falhar nas respostas à crise e criticou as medidas previstas para o setor. O primeiro-ministro garantiu abertura a propostas dos partidos, mas insistiu na necessidade de aumentar a oferta de casas defendendo u o novo regime jurídico do arrendamento. Veja aqui os principais momentos do debate desta terça-feira.
Manifestações dominam debate do OE2027, com oposição a criticar Governo e atuação policial