Arranca esta quinta-feira, 2 de outubro, a quarta edição do Programa de Trainees – Academia Comercial BPI, que capacita talento jovem para a área comercial, incluindo Balcões, Banca de Empresas e Direção de inContact.
O programa proporciona oportunidades em 13 geografias, não se limitando aos grandes centros urbanos.
Segundo o BPI, o programa de estágios remunerados recebeu este ano mais de 2000 candidaturas, das quais foram selecionados 50 jovens finalistas, recém-graduados, de diferentes áreas de formação e com até dois anos de experiência profissional, informa o banco.
Esta edição do programa contará com um programa formativo estruturado, com certificações reconhecidas no setor e um acompanhamento próximo e contínuo, tendo como objetivo “potenciar o talento e contribuir para o fortalecimento da atividade comercial do Banco”.
A Academia Comercial BPI promove atividades de team building e de voluntariado, reforçando a integração, o espírito de equipa e o compromisso social. A formação no posto de trabalho terá o acompanhamento direto de um tutor e de um buddy, garantindo uma aprendizagem prática ao longo de todo o programa.
A Academia Comercial BPI tem a duração de 12 meses, oferecendo perspetivas de integração nos quadros do banco. No ano passado, o BPI recebeu 71 trainees nas quatro academias especializadas: Comercial (em diversos segmentos de negócio), DTI (Centro de Excelência de Inteligência Artificial), Risco (Direção de Gestão de Risco) e Corporativa (abrangendo diversas áreas de negócio do Banco). A taxa de retenção foi de 73%, sendo que meia centena de 50 trainees vão integrar os quadros do banco, seleciona BPI seleciona 50 jovens talentos para a 4.ª edição do Programa de Trainees – este ano.
